Visszaélés bejelentés

Etikai irányelveink

Vállalati tevékenységünk és mindennapi együttműködésünk alapját meghatározó értékeink a szakértelem, a szenvedély, a feddhetetlenség és a tisztelet, az ügyfélközpontúság, a vállalkozószellem, a minőség és az elkötelezettség. Ezek a mélyen a vállalati kultúránkban gyökerező értékek számos szabályunkban, előírásunkban és szabályzatunkban is tükröződnek. Üzenetük egyértelmű: a törvénytelen vagy etikátlan viselkedést, illetve a megfelelőségi előírások megszegését semmilyen formában nem toleráljuk.

A Wienerberger világában mindannyian – munkatársak, ügyfelek, beszállítók és partnerek – arra törekszünk, hogy a feddhetetlenségre, az etikus üzleti működésre és a fenntarthatóságra vonatkozó legszigorúbb követelmények betartása révén biztosítsunk helyes magatartást az egész Csoporton belül.

Visszaélés-bejelentés: ha valami nincs rendben

A mi feladatunk, hogy az értékrendünket tükröző vállalati kultúrát építsük. Ebbe beletartozik a Wienerberger dolgozóinak azon elkötelezettsége, hogy biztosítsák az etikai szabályzatok és eljárások végrehajtását és betartatását.

Amennyiben okkal gyanakszol az etikai magatartási normáink megszegésére vagy figyelmen kívül hagyására, jelezd bátran! A Wienerbergernél arra biztatjuk dolgozóinkat, beszállítóinkat és partnereinket, hogy minden esetben jelentsék, ha szabálytalanságot vagy etikai kódexünk megszegését tapasztalják.

SeeHearSpeakUp

A SeeHearSpeakUp egy külső, független visszaélés-bejelentő szolgáltatás, amelyet abból a célból hoztak létre, hogy a munkavállalók, ügyfelek, beszállítók és partnerek bizalmas és anonim módon jelezhessék esetleges aggályaikat. A SeeHearSpeakUp révén ellenőrizhetjük a törvénytelen, etikátlan vagy nem helyénvaló viselkedésre vonatkozó bejelentéseket, illetve feldolgozhatjuk és kivizsgálhatjuk vállalatunk bejelentésekkel foglalkozó, Wienerberger Whistleblowing Committee névre hallgató bizottságán keresztül érkezett panaszokat.

A visszaélések bejelentésére szolgáló csatornák:

Törvénytelen, etikátlan vagy nem helyénvaló viselkedést tapasztalsz a munkahelyeden? Kérjük, jelezd az alábbi csatornákon keresztül, ahol bizalmas módon tehetsz bejelentést:

telefonon a 00800 9687 4357-es számon;
e-mailben a report@seehearspeakup.co.uk e-mail-címen;
vagy online a seehearspeakup.co.uk/wienerberger oldalon.